联系我们
全国服务热线:

400-001-5295

中子星教育· 十年匠心、专注教招、口碑相传!
福州高新区海西园万福中心2号楼七层
电话:0591-22862700
Q群:81691908
全省统一咨询QQ :102578519
周一至周日 8:30-22:00
微信

面试技巧

您当前位置:主页 > 备考指导 > 面试技巧

福建教师招聘面试之如何掌握师生沟通的原则

日期:2017-07-13 17:01来源:中子星教育浏览次数:

 

   在教师招聘面试考试中,教育教学实践类问题是面试考查的重点和难点,而要想作答好这类题目,就需要考生掌握好师生之间的沟通原则,只有这样,才能使学生问题的处理更加合情合理,也才能使考官对自己的作答感到满意与认可。下面中子星教育将着重为大家介绍师生沟通的各项原则,希望广大考生能够理解并运用到题目作答当中。
福建教师招聘面试之如何掌握师生沟通的原则
   原则一:保持真诚的态度
真诚,即真实、可靠,也就是教师与学生交流时,真情流露,不做作,诚心实意地以己示人。如果师生之间不能真诚交往,彼此之间防备和猜疑,缺乏交往安全感,就难以实现良好的教育影响。所以,考生在作答过程中要把握好自身的职业角色——教师,并能够从表达当中流露出师生的平等关系,以此拉近彼此的心理距离。当然,在遇到自身出现失误的情况下,也不要一味狡辩,在恰当的时候承认自己的不足,反而能让学生感觉教师的不虚伪。
总之,在师生交流过程中,要把握良好的沟通时机,直接表达自己,消除师生之间的误会或施以合理的教育,只要以诚待人,学生迟早会明白教师的心意,双方的交流也就会畅通无阻。
   原则二:接纳和尊重学生
接纳和尊重学生,是“教师”爱学生的表现,它向学生昭示着:教师认为我是有价值的人,并承认我的个体差异。所以,考生在作答时要能够赋予学生以充分的话语权,在平等和宽容的氛围下让学生充分地表达和自我觉察,这样才能把“师生沟通”引向深入,而不是学生出现问题,仅仅依靠批评与教育,如果考生这么答,显然还没有真正理解师生之间的沟通原则,还不能给予学生尊重和接纳。中子星教育提醒考生:尊重和接纳学生,并不等于教师要去放任学生。
   原则三:注意说话内容的真实性和正确性
在师生沟通中,教师要从学生的生活、学习出发,结合他们的年龄特点进行交流。切忌用空话、假话、套话哄骗学生。如有些教师在批评学生时,由于自身的问题无法说服学生,通常会说:“我都是为你好!”等之类的话,而学生对说这些话的教师的评价常是不耐烦、甚至讨厌。当他们对教师留下负面的印象,就难以相信教师所说的话。所以,考生在作答需要对学生经常教育的问题时,要注意教育的艺术性。
   以上就是福建教师招聘考试网提供的关于福建教师招聘面试之如何掌握师生沟通的原则的资讯,中子星教育专注福建教师招考,提供福建教师招考报名相关资讯,中子星教育成为福建省教招培训的领航品牌,是福建培训规模最大、辅导效果最好、成功率最高、口碑最好的教招培训机构。欢迎您访问我们的网站http://www.zozistar.com/

微信