宁德市周宁县教育局关于2019年秋季城区(含浦源七步)中小学公开选调教师的通知
日期:2019-07-13 09:35来源:中子星教育浏览次数:
        各中小学、县直有关学校:
					根据今年秋季城区(含浦源七步)中小学师资需求,经研究,决定开展教师进城选调工作,现将有关事项通知如下:
				一、城区(含浦源七步)中小学教师选调
(一)选调原则
					通过公开考试、考核择优选调,充分体现公开、公平、公正的选人用人机制。
				(二)选调条件
1.基本条件:政治思想表现好,无擅自离岗,无受党纪、政纪处分,无参加邪教组织,身体健康,近二或三年年度考核称职以上。
2.年限、学历、专业要求:第一学历本科毕业2017年9月前参加工作,或第一学历专科毕业2016年9月前参加工作以及第一学历普师毕业2012年9月前参加工作、取得教师资格、专业对口的农村中小学教师(因当前学校工作安排,所从事学科岗位与教师资格证不一致、需申报目前从事的学科岗位的,必须有该学科相应的培训证书或当年从事申报学科连续两年(含两年)以上教学经历(需提供相应证明材料),同时进城后必须按申报的学科岗位服务两年(含两年)以上)。
3.已签订《福建省农村紧缺师资代偿学费协议书》服务期限未满者不得报考。
4.每个进城选调者只能报考一个岗位(即1所学校),不能兼报。
(三)名额安排
|  | 
									语文 | 
									数学 | 
									体育 | 
									英语 | 
									音乐 | 
									美术 | 
									心理 | 
									政治 | 
									历史 | 
									地理 | 
| 
									实小 | 
									5 | 
									3 | 
									1 |  |  | 
									1 | 
									1 |  |  |  | 
| 
									一小 | 
									1 | 
									1 | 
									2 |  |  |  |  |  |  |  | 
| 
									二小 | 
									1 | 
									1 | 
									1 |  |  |  |  |  |  |  | 
| 
									三小 | 
									5 | 
									3 | 
									1 |  | 
									1 | 
									1 |  |  |  |  | 
| 
									英才 | 
									2 | 
									2 | 
									1 |  | 
									1 |  |  |  |  |  | 
| 
									浦源 |  | 
									1 |  |  |  |  |  |  |  |  | 
| 
									七步 | 
									1 | 
									1 |  | 
									1 | 
									1 |  |  |  |  |  | 
| 
									狮中 |  |  | 
									1 |  |  |  |  | 
									1 |  |  | 
| 
									十中 |  |  | 
									1 |  |  |  |  |  | 
									1 | 
									1 | 
| 
									合计 | 
									15 | 
									12 | 
									8 | 
									1 | 
									3 | 
									2 | 
									1 | 
									1 | 
									1 | 
									1 | 
(四)具体办法
1.报考:符合选调条件的教师向现所在学校提出申请,经学校同意后,填写《周宁县中小学教师申请进城选调呈报表》(可直接从网络下载)。
2.审核:所在学校成立审核领导小组,对申请进城选调教师相关材料进行认真审核,严格把关,进行公示,签署意见后于7月15日至7月19日18︰00前(正常上班时间)到县教育局人事股报名。
(五)考试、考核等有关事项
1.考试时间安排
(1)7月26日15:00在狮城中学办公楼梯形会议室集中开会、熟悉考场、领取准考证,7月27日上午9︰00-10︰40笔试。考试成绩在周宁县人民政府网部门乡镇网站群---周宁教育局公布(http://www.zhouning.gov.cn/bmxz/bm/znxjyj/)。
(2)原则上各科报考人数应多于进城聘用名额。
2.考试考核内容及有关事项
(1)笔试
考试内容为教育综合基础知识(教育学约占70%,心理学约占30%),委托省考试中心命题和阅卷。考试采取标准化考试即答题卡答卷,计算机阅卷,卷面分值满分为100分,入围者笔试成绩必须达到60分及以上。
(2)考核
					a.教龄分:10年2分,11年以上每年加1.5分,29分封顶,10年以下不加分。
				
					b.教师(在岗在册有教龄津贴)配偶(领取结婚证时间必须在2019年6月30日以前)、教师子女、副校长、工会主席加8分,现任正职处室主任(以教育局任命文为准)和完小校长(以实际任职时间为准)且任职一年以上的加6 分,连续五年担任班主任工作的加4 分 (只取最高分一项) 。
				
					c.考勤:2018年9月1日至2019年6月30日,出满勤,完成岗位任务的给30分;请病事假,3天内扣4分;累计7天内扣10分;8-14天的扣16分;15-29天的扣20分;请假累计30天以上不得分。
				
					d.年度考核:近三年年度考核优秀的一次加3分。
				
					e.获奖分:表彰获奖时间为2014年8月1日至2019年6月30日。获多项奖的取同类获奖的最高项。
				
					(a)获党委、政府综合性表彰的优秀教师、先进教育工作者、优秀共产党员、优秀党务工作者(县级4分,市级6分,省级8分,国家级10分)。                                                        
				
					(b)获教育行政主管部门表彰的优秀班主任、工会先进工作者、德育先进工作者、优秀少先队辅导员、优质课(县级二等奖、省市级三等奖及以上)、优秀青年教师、教坛新秀(县级4分,市级6分,省级8分,国家级10分)、中小学教师技能大赛(县级一等奖4分,市级二等奖及以上6分,省级三等奖及以上8分,国家级10分)。
				(六)聘用办法
1.以百分制计算,笔试成绩占70%,考核成绩(含教龄,教师配偶、子女,副校长,工会主席,班主任的加分,考勤、年度考核、获奖的加分)占30%,两项分数相加,作为最终的成绩。
2.聘用的顺序是:按学科从高分到低分聘用。考核聘用全过程接受纪检监察监督。
3.城内小学学科缺额时,由县教育局、县教师进修校推荐,参加市级以上教育行政部门或教师进修院校组织的优质课(不含录像课)评选,获市级一等奖、省级二等奖以上相应学科的教师予以破格选调。
(七)其他
1.参加进城选调的教师要认真考虑专业职称聘任问题,新聘岗位职称最高按专技12级聘用,不得以职称理由不办理调动手续,否则取消进城聘用资格,并三年内不得参加进城选调,所空缺名额不递补。
2.被聘用的教师按聘用合同管理,实行人员聘任制度。
3.教师进城选调期间,如发现学校或教师有弄虚作假行为,经核实,取消其进城聘用资格,三年内不得参加进城选调,并追究相关人员和学校校长的责任,所空缺名额不递补。
4.进城选调教师若遇所在单位编制的限制,暂不办理手续。待到有编制空缺时,再办理调动手续。
					(八)报名随带材料
				1.《周宁县中小学教师申请进城选调呈报表》;
2.近期一寸免冠相片1张;
3.前后学历毕业证(原件和复印件);
4.教师子女证明;
5.结婚证(原件和复印件);
6.县级及以上表彰、获奖证书(原件和复印件);
7.《承诺书》;
二、本文件由县教育局负责解释。
					附件:1.周宁县中小学教师申请进城选调呈报表
				
					2.周宁县中小学教师进城选调考核积分表
				
					3.承诺书
				
					周宁县教育局
				
					2019年7月12日
				
					抄送:县有关领导,县人社局、编办、财政局、监察局。
				

					周宁县教育局办公室                      2019年7月12日印发
				|  
 
 
 
									周宁县中小学教师申请进城选调呈报表 | ||||||||||
| 
									2019年7月  日 | ||||||||||
| 
									姓  名 |  | 
									性别 |  | 
									出生       年月 |  | 
									入伍     时间 |  | |||
| 
									何时何校何专业毕业(第一学历) |  | 
									职称 |  | |||||||
| 
									后 学 历 
									进修情况 |  | 
									申报学科 |  | |||||||
| 
									单位 |  | 
									联系电话 | 
									手机 |  | ||||||
| 
									住宅 |  | |||||||||
| 
									主  要 学  习 工  作  简 历 | 
									起止时间 | 
									单           位 | 
									学习或工作 | |||||||
|  |  |  | ||||||||
|  |  |  | ||||||||
|  |  |  | ||||||||
|  |  |  | ||||||||
|  |  |  | ||||||||
|  |  |  | ||||||||
|  |  |  | ||||||||
|  |  |  | ||||||||
| 
								父母或配偶  为教师的姓名 |  | 
								关系 |  | 
								校长(签字):                       | |||||
| 
								行政职务 |  | 
								任命 
								文号 |  | 
								校长(签字): | |||||
| 
								连续五年担任班主任工作起止时间 | 
								时间 | 
								学校班级 | 
								校长签字 | ||||||
|  |  |  | |||||||
|  |  | ||||||||
|  |  | ||||||||
|  |  | ||||||||
|  |  | ||||||||
| 
								考勤 | 
								时      间 | 
								病假 | 
								事假 | 
								旷工 | 
								满勤 | ||||
| 
								2018.9.1~2019.6.30 |  |  |  |  | |||||
| 
								校长签字:                            公章 | |||||||||
| 
								年度考核 | 
								学           年 | 
								等  次 | 
								学        年 | 
								等  次 | |||||
| 
								2016~2017学年 |  | 
								2017~2018学年 |  | ||||||
| 
								2018~2019学年 |  |  |  | ||||||
| 
								校长签字:                              公章 | |||||||||
| 
								获奖情况 | 
								2014年8月~2019年6月: | ||||||||
| 
								校长签字:                        公章 | |||||||||
| 
								所在 学校 审核 意见 | 
								           校长签字:                              公章 | ||||||||
| 
								乡镇计生意见 | 
								经办人签名:         (公章) 
								               年   月   日 | 
								乡镇综治意见 | 
								经办人签名:         (公章) 
								               年   月   日 | ||||||
| 
								说明:1.本表格基本情况由申请人如实填写,不得涂改。空白处要注明“无”或划掉。 
								2.行政职务指中学、中心小学副校长、工会主席、处室主任、完小校长以上职务。 
								3.本表格中担任班主任工作情况、考勤、年度考核(务必按相关程序评出后有效)、获奖等情况由学校核对有关材料后认真填写,严格把关。 
								4.附表一务必双面打印。 | |||||||||
				附件3
			
				承诺书
			
				本人           ,性别  ,       年  月出生,     
			
				       年   月毕业于        学校,       年        
			
				月入伍,现为                 学校中(小)学   级教师。
			
				本人今年参加进城选调,承诺如下:
			
				若被进城聘用,则无条件服从周教〔2019〕48号文件第七条第一款“参加进城选调的教师要认真考虑专业职称聘任问题,新聘岗位职称最高按专技12级聘用,不得以职称理由不办理调动手续,否则取消进城聘用资格并三年内不得参加进城选调”。 
			
				承诺人(签章)
			
				2019年7月    日
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