福建省厦门市海沧区2018年民办义务教育学校教师招聘公告
日期：2018-07-06 15:15来源：中子星教育浏览次数：
为加强我区民办义务教育学校（简称民办学校，下同）师资建设与管理，决定面向社会公开招聘民办学校教师，充实教师队伍，提高整体师资水平。现将相关事项公告如下：
一、招聘单位
育斌学校、龙山小学、建美小学、新安小学、新阳学校。
二、招聘岗位
岗位需求：小学教师岗位72个，见下表。
|
学科
|
育斌学校
|
龙山小学
|
建美小学
|
新安小学
|
新阳学校
|
小计
|
|
语文
|
5
|
2
|
9
|
7
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6
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29
|
|
数学
|
0
|
3
|
4
|
5
|
5
|
17
|
|
英语
|
2
|
1
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2
|
3
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5
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13
|
|
体育
|
2
|
0
|
2
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0
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0
|
4
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音乐
|
1
|
1
|
0
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0
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1
|
3
|
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美术
|
1
|
1
|
1
|
1
|
0
|
4
|
|
科学
|
0
|
0
|
1
|
0
|
1
|
2
|
|
总计
|
11
|
8
|
19
|
16
|
18
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72
|
三、招聘条件
（一）考生须具有所报考学科相应岗位的教师资格证，所持教师资格证与报考学科不一致时，须具有与报考学科专业相应学历。2018届毕业生，相应教师资格证书须在2018年8月14日前取得。
（二）每位报考者限报一个学校的一个岗位。
（三）其他招聘条件见各校招聘简章。
四、 招聘程序
（一）报名
报名时间：2018年7月5日—7月15日
报名方式：符合条件的报考人员通过电子邮件发送报名表（见附件6）至158960743@qq.com，邮件名称与报名表名称统一命名为：报考某民办学校教师+姓名+学科。
报考者须认真阅读本公告及各校招聘简章招聘条件，确认符合条件方可报名。本人应对报名资格及所提供材料的正确性真实性负责，凡个人填报信息失真，不符合报考条件或弄虚作假的，一经核实，取消考试资格和聘用资格。
（二）资格初审
区教育局将组织资格审查，对应聘者的网上报名信息进行网上初审，通过网上初审者方可参加笔试。
应聘者7月18日可登陆海沧区人民政府网：http://www.haicang.gov.cn（信息公开—主动信息公开—重点信息公开—教育），查询参加笔试人员名单，同时自行打印报名表，作为参加考试的凭证。
拟招聘岗位人数与通过网上初审人数比例1：3可以开考，拟招聘岗位人数与通过网上初审人数比例不足1：3的，根据报名情况及学科需求情况，由招聘领导小组研究确定拟招聘岗位及数量。
联系电话：0592-6058807、6589195
（三）笔试
笔试采取闭卷方式进行。笔试满分为100分，笔试成绩占综合总成绩40%。
笔试时间：2018年7月24日(半天)。
应聘者应于当天上午8：00前持本人身份证和报名表至考点报到。迟到30分钟者视为自动弃权。
笔试地点：北京师范大学厦门海沧附属学校京口校区（初中部）
（地址：海沧区兴港路177号，公交车京口站下车，向前走20米右转到达。）
根据笔试成绩由高分至低分，按拟招聘岗位人数1:3的比例，确定进入面试人员；不足1: 3的以实际人数确定。
面试人员名单于2018年7月25日，在海沧区人民政府网公布。
（四）面试
面试采用课堂教学测试（片段教学）方式进行，主要考察应聘者课堂教学能力。面试满分为100分，面试成绩占综合总成绩60%。
面试设60分合格线，不合格不予聘用。岗位拟招聘数与进入面试人数为1:1的，面试合格线为70分，不合格不予聘用。
课堂教学测试（片段教学）备考时间30分钟，测试时间12分钟。
面试时间：2018年7月28日。应聘者于面试当天上午7：00前持本人身份证和报名表至考点报到。迟到30分钟者视为自动弃权。
面试地点：北京师范大学厦门海沧附属学校京口校区（初中部）
面试流程：抽签→候考→备考30分钟→课堂教学测试12分钟→评委打分→工作人员计分→公示成绩。
（五）综合成绩计算
按笔试40%和面试60%折合成综合成绩，设合格线60分，根据综合成绩从合格线人员中，按拟招聘岗位人数1:1的比例，由高分至低分确定进入资格复审名单。
（六）资格复审
进入资格复审人员应于7月30日8:00—12:00将身份证（原件、复印件）、学历学位证书（原件、复印件）、教师资格证书（原件、复印件）（并提供“中国教师资格网”的“证书验证”截图打印；无法从网上查询相应信息的，应提供发证机关开具的教师资格证有效证明），送至区教育局（海沧区滨湖北路1号滨湖大厦7楼）3708室进行资格复审。
体检人员名单7月31日在海沧区人民政府网公布。
（七）体检
体检工作由用人单位统一组织，体检项目按照《福建省教师资格申请人员体检标准及办法》的要求执行，体检费用由用人单位负责，体检结果报区教育局备案。
应聘者对体检结果有疑义的，可在得知体检结果后一周内提出，到招聘工作小组指定的医院复检一次，以复检的结果为准。体检不合格的不予聘用。
体检时间、地点由用人单位自行通知。
五、聘用及工资待遇
（一）聘用
体检合格予以拟聘用，由用人单位与拟聘用人员签订聘用合同。截止8月12日（含），未能到校签订聘用合同的，不予保留聘用资格。
在面试后，签订聘用合同之前，因资格复审或体检不合格的，或报考人员放弃体检，或因故退出的，或因故被取消聘用资格的，由招聘单位和主管部门决定是否从本岗位要求的面试、综合成绩均达到合格线的人员中，按综合排名依次递补。是否需要递补的，由招聘单位提出意见，报主管部门研究。
（二）工资待遇
学校实行工资绩效管理，工资待遇与工作量、工作业绩、实际贡献等挂钩，非寒暑假月工资标准不低于4700元/人（含社会保险费等），具体工资待遇详见各校招聘简章。
六、纪律要求
（一）应聘者应按规定时间到达笔试及面试地点，迟到30分钟者视为自动弃权。
（二）应聘者考试前需交验身份证、报名表，不得携带手机等通讯设备、教材、复习材料，面试中不得透露个人姓名、家庭情况、毕业院校等具体情况。
（三）应聘者应提供真实、有效材料，弄虚作假者一经发现取消聘用资格。
附件：
1.育斌学校教师招聘简章
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